【导言】职场上怎么才能做一个理智的"夹心饼干"?你是否遇到这种情况：工作上两同事因为工作内容起了分歧，你在中间成为了“夹心饼干”，这种情况通常会让自己左右为难，不知道应该怎么才能够两边都不得罪。那么，职场上怎么才能做一个理智的"夹心饼干"?我们就请医师来帮帮我们怎么做吧。
职场上怎么才能做一个理智的"夹心饼干"：
做法一、理性看待“夹心饼干”
在很多时候，这样的“夹心饼干”环境可以很好地检测出一个人的职业自信程度，自卑的人会将其视为上级对自身工作能力的一种否定，消极倦怠;而自信的人则会把它看成是一次普通的意见分歧，平和对待。心态不同，结果必然不同。
职场上怎么才能做一个理智的“夹心饼干”
做法二、“夹心饼干”要处理好人际关系
“夹心饼干”其实是对人际关系的一场大考验，身为职场中的“夹心饼干”，最重要的是处理好人际关系，这依赖于平时你与同事的相处方式。你对别人一如既往的体贴，不管任何情况的发生，别人不会太为难你，这是你的人际关系为你立下的功劳。
做法三、“夹心饼干”的最高境界是“夹”而不“气”
针对“夹心饼干”的情况，每个人不同的方式会带来不同的后果。这种个体差异化其实对职场中的每一个人都提出了更高的心理要求：如果甘愿沉沦逃避，它最终成为阻碍个人发展的魔咒梦魇;如果选择平和看待，让它成为专注工作，激发潜能的强大力量。因此，“夹心饼干”的最高境界是“夹”而不“气”。
温馨提示：职场上怎么才能做一个理智的"夹心饼干"?职场上，我们每个人都想有一个尽快的提升，这样我们就能够保证职场的顺利，也能够更好的养家糊口。那么当同事之间、同事上司之间出现问题时，我们怎么才能够不得罪双方，做好一个“夹心饼干”呢?以上就是医师对这个问题的介绍。您如果还有什么其他的心理问题，欢迎拨打免费预约咨询热线：0532-58977120，山东省青岛安宁心理医院医师为您安排。
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